仕事Q&A

営業未経験でも応募できますか?
当社で働いている方の中にも、営業未経験からスタートをし、優秀な成績を収めて店長・チーフとして活躍している方が多数います。本人のやる気さえあれば会社は全面的にバックアップをいたしますので、ぜひご応募ください。
前職での経験は考慮されますか?
前職やこれまでのご経験、スキル、資格等を考慮し給与を提示させていただきます。
未経験からのスタートの方も多数いますので、やる気のある方は積極的に採用させていただいております!
勤務時間を教えてください。
9:45~19:00(休憩75分)です。
残業はありますか?
平均して一ヵ月に20~30時間の残業があります。
残業時間削減の取り組みとして、全社で『ノー残業デー』を週に1日設けており、オンオフのメリハリを大事にしています
休暇について教えてください。
月7日~11日の休暇があります(毎週火曜日+シフト制)。また、GW、夏期、年末年始、慶弔、有給奨励制度(年5日以上取得推奨)があります。
職場の雰囲気はどうですか?
活気ある職場だと思います。仕事だけでなくプライベートにおいても交流が盛んで、社員同士の距離がとても近いです。社員同士で休日に出かけることも多いです。
どのような人が多いですか?
性格が明るい方、車が好きな方が多いと思います。自分の意見をしっかり持ち、発言できる方が活躍しています。
配属先の店舗はどのように決まりますか?
本人の希望を踏まえたうえ、各店舗の状況によって判断しています。
一人暮らし支援サポート制度(規定有)もあるので、検討している方はご相談ください。
インセンティブについて教えてください。
当社は基本給に加えて、歩合給制度を取り入れています。個人業績(車販台数、保険獲得数)によって支給額は異なります。自分の頑張りで給料がアップできるので、モチベーションのアップにつながります。
販売のノルマはありますか?
個人のノルマはありません。店舗ごとに目標を設定し、チームで目標達成に向けてがんばっています。また、完全来店型接客のため、外回り営業は一切ありません。
必要な資格はありますか?
普通自動車免許以外は特にありません。入社後に損害保険募集人資格取得を目指していただきますので、お客様に自動車保険をご提案することができます。
交通費はどのように支給されますか?
車通勤の場合は1km15円計算で勤務地までの往復距離で支給致します。
距離30km以上の場合はETC支給もしくは有料道路代として別途10,000円を支給します。
電車通勤の場合は定期代3ヶ月分を支給します。
住宅手当は支給されますか?
借上社宅制度として、通勤距離が自宅から50km以上ある場合は家賃9割を会社でサポートさせて頂いております。(上限50,000円)
引っ越し手当も距離に応じて50,000円~200,000円支給しております。
一人暮らし・家族暮らしの方すべてに対応しております!
出産・育児休暇制度はありますか?
産前6週前、産後8週後までの出産休暇、育児休暇は子供が3歳になるまで取得することができます。
また復帰後は時間短縮勤務制度を設けており、子供が小学校就学まで適用することができます。
現在育児休暇を取得している社員がいるので今後復帰した際に制度を運用してもらい、その後都度働きやすいように見直しする予定です!
退職金制度はありますか?
現時点ではまだありませんが、現在運用するために制度の構築を行っております。
2018年からは新たに確定拠出年金制度を実施し、加入者が毎月一定額の掛け金を拠出し、積み立てた掛け金を将来的に給付金として受け取る制度です。
その他手当はありますか?
扶養手当としては配偶者・子一人にあたり5,000円の支給をしております。
また、勤続手当とし勤続3年は10,000円、5年は20,000円、10年は30,000円支給しております。
福利厚生ページにもその他多くのサポートが掲載されているのでご確認ください。
部署異動の希望は可能ですか?
可能です。弊社ではジョブローテーションを適用しておりますので、様々な業務をしてみたいと思う方はどんどん手を上げてくださいね!
もちろん個人の成長できる場所かどうかはこちらでもしっかり判断させて頂きますのでご安心ください!